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李林英

就业创业指导专长:与合伙人共同创建了湖南凯利特能源科技有限公司和湖南凯利特泵业有限公司,在凯利特集团主要负责财务和人事管理工作。自2013年开始着力校招工作,给凯利特集团培养了一支从实习-转正-主管-部长的德才兼备的管理团队。很用心且热心去了解90、00后学生的心理状态以及他们对工作岗位的期望和需求。始终秉着凯利特集团“志者有机会、能者有舞台、功者有回报”的用人理念来寻人、育人、留人,为企业打造了一支充满活力、奋进拼搏的员工队伍,实现了员工个人价值与企业社会价值的共同成长与互利双赢。

近几年“御才有道”的系列化学习结合求职者的职业天赋、职业风格以及职业动机,有效的掌握了一套如何识人、用人、留人的测评软件及管理办法且很好的运用到了实际的工作当中,从本质意义上做到了“人岗匹配”,为企业的发展做出了重大的贡献,也为毕业生来到企业做了很有利的职业规划。